为什么有的底层人士很聪明，工作做的也不错，却一辈子都是底层人

平台，资源，人脉，情商，智商多方面的因素，只是聪明还不够，还要懂得人情世故，还得有一个好的平台给你提供支持，有好的人脉协助你成长，所以单单是聪明不够的，你的把聪明用对地方
三分天注定，七分靠打拼。命里该有终须有，命里没有莫强求。人生最好的过法应该是尽人事而听天命。努力过后就顺其自然吧，接纳一切好的和不好的，海纳百川，有容乃大。
客观上缺乏机遇，主观上缺乏胆魄。
要想走得远，还要有往上发展的欲望，光靠聪明很难
因为没后台，没关系啊[捂脸]
为什么很多底层人士很聪明，做事也不错。这种人一般都不善于交流，所以得不到领导的重用，他只知道默默无闻做好自己的事情，基层的领导也需要拍马屁了。你在能干都不会给你提升领导。
综合素质远不到一定的档次。
思想有多远人才能走多远。
老板不聪明他不会是老板，员工不聪老板以不会用，老板员工分工不同。
【为什么有的底层人士很聪明，工作做的也不错，却一辈子都是底层人】如果一个人很聪明工作做的也不错，还是底层，那就说明他各方面都不太平衡，胆量也不足，没有胆量去跳出来，如果去开拓自己的眼界和品德，掌握了社会规则，自然就很好起来。

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我理解的层次和财富无关。
再有梦想的鸡也飞不上蓝天。
目前的环境，出身和地位决定层次的高度。

人要分底层和高层的时候不能说他聪明或者笨，其实有些聪明人是甘愿卧在底层，过平平常常的生活，享受自己的快乐，因为底层有底层的幸福，高层有高层的痛苦，有些人心大，拼命往上爬，而他也会失去平常人的平常心，把自己弄到枝头，摇摇摆摆，那是他的追求，美吗？比别人爬的高，比别人看的多，也美。而底层的技术人员踏踏实实做好自己的专业，取得自我的认可和所得，生存安稳着呢。