,作为一个多年的材料屌 , 我几乎每天都在期待着这个画面的出现,没错 , 是期待!因为,那很可能意味着我出坑的机会来了!
坦率的说,写材料被打回来是再正常不过的事,领导风格、个人喜好、使用场合,各种因素都能决定你的材料会不会被枪毙,俗话说材料是改出来的,有个一稿二稿绕口令是最真实的写照,所以只要是写材料的人,就要做好被退稿的心理准备 。事实上,材料屌最痛快的时刻不是什么评优得奖、不是公开辑印,甚至也不是听大领导念你写的稿,而是在主管领导埋头审稿半天后,抬头对你说一句——可以了 , 你去吧!那真是如释重负的畅快!
【如果你的领导拿你的材料甩你脸上,你会怎么办】以前的材料屌基本都有所谓笔杆子的虚荣,文字岗也算是锻炼人、比较有前途的岗位之一,所以很多人就算加班熬夜、废寝忘食 , 秃顶、失眠、焦虑,顶着心理压力也会坚持下去,但是现在大环境变了,一是在领导身边人中的位次后移了 , 提拔晋升时往往得各种裙带们吃完肉之后,如果还有汤你才能喝一口,二是现在愿意写材料的年轻人很少了 , 大部分单位都面临着后继无人的局面,你想走都走不了,以我们单位为例,政研室5个人,一个主任两个副手,再加两个小兵,无论写作水平高低,每一个人都不止一次向领导申请过调离政研室,哪怕是边缘冷门部门都愿意,但无一成功的,因为没有人愿意来,你再走了活谁干!
回到题主问题 , 一方面现在机关单位进人少,特别是年轻人少,能干活的更少,二是现在年轻人比较佛系,比较个性,碰到事他真敢呛你,给你撂挑子,所以很多部门都是领导哄着下边人干活,如果真有一天领导把材料甩脸上 , 果断就坡下驴——能力不足,请求调离!我相信很多材料屌都是这种心态,特别是如果他不是部门负责人的话!
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