刚到公司上班不久，得知你的同事是老板的亲戚，你会怎么做

【刚到公司上班不久，得知你的同事是老板的亲戚，你会怎么做】感请！做好自己的分内之事，跟同事的身份背景没有太大关系！相信是金子总会发光的。
你是来工作的，应该对工作负责。同事是老板的亲戚又怎么样？虽然这个社会上有不少人嫉妒才华的小人，但是也需要你有才华才行，如果你没有，那对方如何嫉妒你呢？如诺你真的有才华，那么你只要施展出来，即使这个环境没有办法容下你，仍然会遇到更好的平台。
工作时候是同事，下班时候是兄弟
对事不对人，认真工作。如果老板是一个识大体眀事理的人，就努力工作，不负老板。如果老板是一个不明事理的人，那就把工作当做学习掌握本领的平台和过程，学到本领后，炒了老板。
感请，n多年前，我一直在私企上班，从工人到班长，组长，主管，总管。在此期间，制定规章制度，五湖四海的兄弟朋友都在一起，老板的亲属很多，但是我不能网开一面，一切按规章制度办事，老板开公司是为了盈利，他不会为了亲情而抛弃你，但是极个别的人，要特殊对待，我就是没有认清形势，最后被老板干掉了。
简单一些比较好，中国的国情不一样，人情社会，在一个公司里沾亲带故的事是很正常的情况，这样的事情尤其国有企业最为严重，私营企业也不是没有，是因为私营企业的老板只要还有点脑子的话一般用人的时候都会尽量避开亲朋，而实在避不开了也不会把太重要的岗位给亲朋，。
所以在回答题主问题的时候要明确是私营企业，还是国有企业。
如果是国有企业，那么不好意思，你真得和你的上司搞好关系，并且尽量做到让你的同事也挑不出毛病来最好，如果在明知道他是上司的亲属关系的情况下，还和他对着干，那就要问下自己是不是真的不想干了。
而如果是私企的话也有这样的弊病，但不会太严重，这要看你是不是有能力了，只因为现在的大环境下私营企业的经营环境很不好，可私营企业为了发展会重用有能力的人，如果有真本事的话企业一般还会有些包容度的，可如果又没本事，还老拿大，就很容易被PK掉。
所以，在结束的时候说句题外话，叫做在国有企业，学习为人处世，在私营企业学习经营管理，看个人以后的发展目标是什么了。送朋友们一句话，尽量不要给自己树立敌人，多交几个朋友，管他是谁的亲戚，让他成为你的朋友，我就不信他还难为人，对吧？
更加尽心，尽力，尽职，
以常人之心对待常人之事，做好自己的工作
正常相处，但不可在他面前说公司的不好。

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我的手下有老扳的夫人、局长的妹夫、付县长的小姨、还有都是总经理的七大姑八大姨。真不好管，只能坚持了。

该怎么办就怎么办，做好自己该做的，少说话。