老板假装没收到通知[灵光一闪]
涨了个寂寞
统计的应该都是合同制以内,缴纳了五险一金的吧,老百姓很多没有一技之长,都是靠劳动力赚钱,多劳多得,不存在长多少!
没有听说,没见过 。
感觉前天基本工资是和社保挂钩的,说明养老医疗都提高了,是好事儿 。
坐标五线小县城,好几年都没动了,5000
涨不涨没人知道 , 也没人通知 根本不告诉你,涨没涨 你们去问问沈阳机床去 。。。
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涨工资是不可能的,只要能按时发工资就烧高香了,我们公司能不能跨年都危险,今年真难
涨工资了?题目指的是全国上调最低工资标准吧?
2020年全国由于新冠疫情的原因,没有几个地方调整最低工资标准 。按照国家的《最低工资规定》,最低工资水平至少是三年一调整 。间隔一年以后,估计今年确实有不少省份,会调整最低工资标准 。
【涨工资了!全国31省上调月基本工资,老百姓的工资到多少了】目前已经公布最低工资标准调整的地区是:北京、天津、上海、江西、新疆、陕西、西藏 。北京市最低工资标准由2200元上调至2320元,上涨了120元 。上海市最低工资标准由2480元 , 上涨110元,至2590元 。目前全国的最低工资标准中,只有上海市和北京市并不包括社保、公积金个人负担部分 。

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实际上,最低工资标准中,一般并不包括延长工作时间的加班加点工资 , 发放给职工的夜班津贴、夏季高温津贴以及特殊岗位津贴,伙食补贴、上下班交通费补贴、住房补贴等等 。

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最低工资标准的提升,对于社会工资水平的预期也是一项促进作用,有利于人们就业时能够获得更高的工资 。毕竟实施最低工资标准,需要向人社部门备案 , 也说明这个单位没有多少吸引力 , 很多单位会随着最低工资标准提升,即使勒紧裤腰带也要提升有关工资待遇的 。
最低工资标准的提升,对于一些低收入的群体,确实能够增加他们的收入 。一些非正规的保安、保洁人员,他们的工资待遇一般向最低工资看齐 。最低工资标准提升以后,也有利于他们的待遇提升 。
最低工资标准的提升 , 能够提升很多社保待遇标准 。比如说失业金待遇最高可以领取到90%的失业金标准,最低工资提升,失业金标准也会提升 。另外还有病假期间的工资待遇、待岗期间的工资待遇、公益岗位人员工资补贴等等 。
说实话,最低工资的增速是赶不上社会平均工资的增速的 。全国的工资水平是这样的:
根据国家统计局公布的数据,2020年全国城镇非私营单位就业人员月平均工资为8114.9元,即使经历了新冠疫情 , 名义增长速度也高达7.6% 。全国私营单位的月平均工资为4810.58元,茗翼增长率7.7% 。即使是收入偏低的农民工工资,根据《2020年农民工监测调查报告》显示其月工资标准也达到了4073元 。

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