临时工转事业编工龄怎么算

有社保就算
先告诉我怎么转
从在参加工作日起,也就是在行政事业单位务工日算起
转不了
关于工龄的问题,我来说两句,其实你挂靠到人才市场也算工龄呢 。之前我就是把档案放学校两年迁人才市场 , 所以少了两年工龄 。一般临时工只要转正,你放人才市场以及临时工也就都算工龄了 。
参加本单位工作开始吧
我个人认为应该是从转事业编之日开始算起吧 。
工龄是按你在做临时工单位社保缴费开始算工龄至今的,你社保从哪一年缴费就从哪一年算起 。
各个地方不同 , 有些是按社保算起,有些是按你转编后算,没有文件规定 。
按交社保的年限算
从缴纳社保之日算 , 工资套改从上大学时算 。
应当以你的实际开始工作的时间算起,希望能帮助关注到你!
只要是交养老保险的都算工龄
您好!您的工龄2113可以从当临时工的那一天算起 。法律依据如下:根据劳动部工资局《关于临时工被录用为长期工后的工龄计算问5261题的复函》(64)中劳薪字第344号规定:临时工最后一次在本单位当临时工的连续工作的时间 , 可以与被录用为长期工以后的工作时间合并计4102算为连续工龄 。另依据《关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函》(劳社厅函〔2002〕323号)1653文件:对按照有关规定招用的临时工版,转为企业劳动合同制工人的 , 其最后一次在本企业从事临时工的工作时间与被招收为劳动合同制工人后的工作时间可合并计算为权连续工龄 。
政策来了,一切以政策说话 。
只要有养老和保险那些的,都可以算 , 你们单位的应该就会问你吧,你应该两边都问问 。
我在的城市,14年以前工龄是合同+社保,两者同时有才算工龄,14年以后工龄都是按照职工社保缴费年限算的 。
根据近来咨询得知 , 工龄的计算看你的社保的缴费情况
从做这行开始算
从入编那天算起
只要是参加工作有劳动保险都可以算工龄
如果能转的话,一般就是根据你上班时间来确定,不论是什么单位,只要是你的档案关系没有间断就能算,也有些地方是根据你事业编的那一天重新计算工龄,因为你之前不是事业单位的 。
【临时工转事业编工龄怎么算】根据社保缴费年限算起
各地不一样 , 以黑龙江为例 , 2017年以前 , 有干部身份并且档案在人才中心的 , 从存入人才中心或者大学毕业那年开始算 , 2017年以后的,按照交社保的时间开始算,比如从2000年开始交社保,并且是连续缴纳,那就一直算工龄 。据听说,其它省份很早前就按照社保缴费时间计算了 。
看社保 有一年算一年
不明白你说的临时工的性质 , 劳务,人事 , 那种 , 劳务的话哪天转哪天算

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临时工转事业编工龄应该从临时工作日起算起 。