职级并行后，市直机关普通公务员退休前可以晋升到什么职级

市直机关单位，一般为正处级单位。带职务的，正处级有局长，副处级有副局长、纪检组长，正科级有科长，副科级有副科长。没有职务的，有二级科员，一级科员，四级至一级主任科员，四级至一级调研员。那么，市直机关普通公务员退休前能够晋升到什么职级呢？可以肯定的是，职级并行后，市直机关普通公务员退休前的职级，比职级并行前肯定要高一些。以我们单位近10年退休人员为例分析。
一、职级并行前。普通公务员，只要不犯错误，一般都能晋升为副主任科员或副科长。①当上副科长的，在不违规违纪情况下，95%的退休前都可以晋升为主任科员或者正科级以上。②没有当上副科长的，只能等待时机晋升主任科员了。但主任科员职数有限，一般都优先给当过副科长的人员，没有职数，领导想为你晋升也没有爆发。因此，职级并行前，运气不好的，还是有部分以副主任科员退休的。2019年前，我们单位就有少部分人以副主任科员退休，但70%的退休前都可以晋升为主任科员以上。我们取下限值，职级并行前，市直机关普通公务员，70%的退休前都可以解决主任科员以上。至今为止，还没有发现以科员退休的。
二、职级并行后。普通公务员，只要不犯错误，一般都能晋升为四级主任科员或副科长。①当上副科长的，在不违规违纪情况下，95%的退休前都可以晋升为二级主任科员以上。从2019年至今，我们单位这几年退休12个，当过副科长的，除了1个因个人原因提前退休外，其余11个退休前都晋升了一级主任科员以上。②没有当上副科长的，下一步就是熬时间熬资历，晋升三级主任科员，然后再熬，退休前一两年，只要有二级主任科员空缺，只要个人不是刺头，单位一般都会为你晋升的，毕竟单位领导也不想得罪你。职级并行后，二级主任科员职数比以往主任科员多，因此90%的退休前都可以晋升为二级主任科员以上。
综上，职级并行前，市直机关普通公务员，70%的退休前都可以解决主任科员以上；职级并行后，90%的退休前都可以解决二级主任科员以上。
一切皆有可能！这个道理是最简单的道理，没有人不会不懂！
简单地说，普通公务员一切可能都有可能！就看你有没有能力，当然更关键的要看有没有本事！
30岁左右，退休前最有可能能成为科级以上或副处级职务。
40岁左右，一般情况下，退休前科级就到头了！
50岁左右，最大程度也就是副科级，很大程度也就是二级、三级主任科员！
【职级并行后，市直机关普通公务员退休前可以晋升到什么职级】懂了吧？拿本事说话，与年限没有绝对关系！