说明你这工作没压力,总想着早点回去,这种想法是不对的,还是不要提,不要做这出头鸟,随大流,公司有公司的规章制度,午休时间基本做不了事情,比如对外别人也在午休 。
【公司上班是不是都有午休时间不午休早点下班的建议是否可以去提一提】加班都忙不赢!
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谢请:你中午不休或少休 , 你能保证下午工作时,精力十足?
公司不一定都有午休时间 , 这取决于单位的制度和个人的安排 。
我以前在襄阳的一家国企工作,早上8:00-11:30上班,下午13:00-17:30上班,中午有一个半小时休息时间,主要是用于吃饭和休息 。
我同学是西安的公务员,早上9:00-12:00上班,下午14:00-18:00上班,中午有两小时休息时间,主要用于吃饭和休息,单位也提供了宿舍和床用于休息 。
综上所述,大多单位中午都有1至2小时的休息时间 , 主要用于吃饭和休息 。这也不能算作午休时间,个人可以根据实际情况来支配 。
个人觉得不午休早点下班的建议最好是不要提 。
一是别人没提,自己提了,有出风头的嫌疑,容易遭人妒忌,也容易考虑不周到被人诟病 。
二是不具备操作性 。中午的休息时间主要是吃饭和休息 , 是为了保障工作需要 。如果明显缩短,会影响职工情绪 , 会影响下午工作状态 。
当然,如果中午休息时间过长、下午下班太晚、路上交通不便、职工反映强烈,我觉得也可以给领导提 。最重要的是 , 遵守劳动纪律和工作纪律,提高工作效率 , 努力把事情做好 。
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