有懂的请问，交社保多大年纪开始交合适

社保酒精应该什么时候开始买？
个人认为，从工作开始，就一直买，不要中断。毕竟，缴费年限越久，等到退休的时候，养老金可以领取的额度就会越高，不至于我们到了晚年处于财务困境当中。
自从学校毕业，参加工作，由于当时入职的还算是一家正规的单位，从入职当月开始就开始缴费社保了，由于从一而终，都在一个体系内混，虽然中间换过公司，但都是一个大集团下的，对各种社保、公积金啥的都没有影响。
社保的重要性：社保包括五种保险，第一，养老保险，该险种能够保障到了老年的基本生活需求。第二，失业保险，能够给因为失业而暂时失去生活来源的劳动者提供物质帮助。第三，医疗保险。第四，工伤保险。第五，生育保险，男职工也要参加生育保险。可以说是和我们的日常生活息息相关。一旦中断，会带来很多不必要的麻烦。
而且到了我们老年退休后，社保的缴费年限长短直接会影响到我们每月领取养老金额度的多少，所以，社保缴费越早开始越好，就像我们投资理财一样，尽早开始。
社保遵循多买多得、长买多得的原则，因此，买得越早、买得越多越好。
国家职工从参加工作之日起，就从工资中强行扣社保金，扣到退休时社保金迖到几十万元，他们虽然平时手头紧促一点，但退休后受益颇丰，动辄每月就有大几千的养老金；居民买社保，普遍偏低、最低的低至100元，退休时养老金也就普遍偏低，有的还低得可怜，根本不能满足养老的需要。
农民工月工资也有几千元，按社保法扣缴的社保也不少，如果扣到退休时，也同国家职工一样，每月有大几千元的养老金；可惜的是，大多数农民工将社保退掉拿现金了；而退掉的社保，也只能拿回自己个人帐户的钱，只占很少的一部分，而进入统筹帐户的大头和国家补贴拿不回来。也就是说得到了芝麻大的眼前利益、丢掉了西瓜大的长远利益！真是太可惜了！特别是可惜那几千万农民工目光短浅大闹社保局退掉了社保、而今年纪大了，没有养老金，生活堪忧；而那些没有退掉社保的人，如今每月拿着几千元的养老金，幸福満满！
从以上所述，左证了社保买得越早越好、买得越长越好、买得越多越好！不知网友们是否认同这个观点？
有条件的话当然是越早越好！
为什么这么说呢？
这是由于我国社保险法规定，凡是参保缴费的人员，要想获得养老金，就必须缴费达十五年以上，且年龄符合法定退休标准。而我们有些朋友对这些规定不太了解，总以为社保是跟商业保险一样，能晚交就晚交，反正待遇也不高，这是绝对错误的思想观念。
我可以负责的告诉你，社保是国家主导的民生工程，它不以盈利为目的。而商业保险是企业行为，是以盈利为目的的，这绝对是两码事。社保养老金的计发原则是多缴多得，长缴多得，只要人活着，养老金就能一直发放。那么回到本题上，有条件的话就应该尽量早参保缴费，缴的年限越长，你的养老金会相对越高，你的老年生活就会得到更好的保障。
总之，社保现在只有两种形式，一个是城镇职工社保，一个是城乡居民社保。交城镇职工社保如果是有劳动关系的人员，只要劳动关系存在，单位就必须交社保，因为社保法对用人单位有强制作用。而如果以个人灵活就业的身份交社保，应该说缴费的年限越多，缴费的金额越大，你的养老金收益就越高。
反过来讲，灵活就业者交职工社保是不允许补交的。如果临近退休再缴费，最低要达到15年，但是15年的缴费年限养老金是很低的。因此说社保越早参保缴费受益越大。而如果交居民社保，虽然60岁不满15年可以一次性补缴，但是补缴没有财政补贴，这样看也是越早缴费越划算。
关注燎原杂谈，你会有不一样的感悟！
社保究竟应该什么时候开始买？对于社保什么时候开始买，每个人的具体情况不同，具体办理的时间也是不同的，毕竟我们办理的社保的目的，并不是单纯为了解决一个养老保险要达到15年这个基本的门槛，如果仅是为了达到15年这个最低的缴费年限，是根本达不到养老的目的的，未雨绸缪，在年轻时就规划好今后的老年生活保障，这也是年轻人应该学会的基本功。
如果作为单位的在岗职工，只要进入了用人单位，与用人单位签订了劳动合同，用人单位就会按照社保法的规定为我们办理社会保险。作为刚毕业的大学生，一般年龄都是在22岁左右，如果能在22岁左右就开始办理社会保险，那么到了法定的退休年龄，至少有35年到38年左右的缴费年限，这部分人今后办理退休时，不管缴费的标准是高还是低，养老金基本上能够维持养老生活。如果缴费标准高一点的，能够按照本人实际工资作为缴费基数缴纳养老保险的人，到了退休以后，养老金照样可以维持自己的小康生活。
按照社保缴费的相关制度规定，职工个人是按照本人的实际工资作为缴费基数，当本的实际工资低于上年度职工月平均工资的60%时，按照上年度职工月平均工资的60%作为缴费基数。所以当本人的实际工资低于上年度职工月平均工资的60%时，实际上是无法按照本人的实际工资来作为缴费基数的。要按照本人的实际工资作为缴费基数，那么自己缴费指数至少是要高于60%以上的。高于60%以上到低于300%的部分，实际都是按照本人的实际工资作为缴费基数的。
当然在岗职工也不是所有的人都能在22岁左右开始缴纳社会保险，有的人是在30岁，甚至到了45岁以后才到单位上班，以前也没有缴纳社会保险的意识，到了单位上班以后，由于单位职工是属于强制性缴纳的，所以只能被动地接受缴纳养老保险的事实。但当看到单位很多人办理退休以后，能够按时领取养老金，能够享受免费的医保退休待遇，这是才开始担心自己缴费迟了，希望在达到法定的退休年龄时一次性补缴。但国家政策的制定，不是针对每一个具体的人，而是要兼顾整个社会的大多数，当自己不能补缴时，才开始后悔，埋怨，但是后悔埋怨是不能解决问题的，自己的问题最终还是只有自己来承担后果。
从你的提问角度分析，你不属于在岗职工，那么对于灵活就业人员究竟什么时候开始缴纳社会保险比较好呢？当然是早交早主动，早交多得实惠。长缴多得其实不是一句空洞的口号，而是真实地体现在社保缴纳和办理退休前后每一个环节之中。要想达到养老的目标，在缴费基数不能大幅度提高的情况下，只能从缴费年限上下功夫。
目前的现实是，缴费年限只有15年左右的人，每月养老金只有1000元多一点，即使今后随着社会生产力的提高，可能比现在会大幅度提高，但即使翻一番到了15年之后，2000多元也是无法达到养老的目的，从缴费年限来讲至少都要保障缴费年限能够达到20年以上，能够达到25年到30年是最为理想的。再退一步至少要保障到了法定的退休年龄之前，能够达到最低的15年，当然这是最低的标准。
综上所述，根据不同群体的情况来分析，对于上班的年轻人，从上班开始缴纳社会保险，也就是从22岁左右开始缴纳社保是最为划算的，至少有30多年的缴费年限；灵活就业人员在经济条件允许的情形下，从有经济收入开始办理社保是最好的，至少能够保证缴费年限达到20年以上；最低的标准就是男性在40岁左右，女性在30岁左右开始缴纳社保是最好的。最大的缴费年龄最好男性不要超过45岁，女性不要超过35岁，超过了这个年龄，就有可能会自己给自己延迟办理退休。
看到这个问题，我觉得我可以回答一下，我是今年才知道有灵活就业这个社保的，之前一直认为农村的只能交农村社保，城镇的交城镇社保，别的也没听说过，今年夏天的时候，听一个在社保工作的一个朋友说的，有这种灵活就业的社保，主要是没有工作的人自费交的一种社保，交15年退休以后可以和企业职工有同等待遇，况且我现在的年龄40，交15年正好赶上退休，可以直接领钱，于是我果断交了，虽然全部是自费，但是我觉得交上社保是对自己以后年龄大了的一个保障，手心朝上和孩子要，孩子有的话给自己点，没有钱，也没办法，吃喝都是问题，所以我觉得不管是20多，30多，40多，只要在年轻的时候，自己有能力的时候，一定给自己买份社保，给自己一份保障，什么时候买都不晚。买社保要趁早，早买多受益。
每个人买社保是一个漫长的过程，要完成买社保的任务，最短也得长达十五年以上，这是国家政策的规定，无数人为买社保思前想后难以下手，观察如今差不多该到退休年龄的人，在十多年前的那个社会，因为买社保的条件，对普通人来说不是那样具备，很多的人拒绝了买社保，甚至一些人买到几年过后，因各种各样条件的影响，很多人把社保退掉，还有一些人时间段没有掌握好，社保买到退休的时候，社保的年份没有买够，这样使得他们上下两难，因为政策的限制，很多的工厂你到了退休年龄，都不会帮你买社保，有一些人就把社保停在那里，如今都还不知道怎么处理为好，出现这样的情况，就证明我们每个人在适合条件的情况下，只要进厂上班，我们就把社保尽量的买好，这样社保越买得早，对自己后续的困难出现就越少，我们买够十五年，可以再做打算，可以继续买，实在不行的话也可以停止一段时间，轮到自己到退休的时段，再提前买一段时间也可以，那样就没有后续困难出现的情况，条件始终掌握在自己的手里。
我们前面都说了，买社保算得上是一个漫长的工程，一个人在这其中把握好时机，掌握好阶段，就会得到很好的效益，如果掌握不好，就会出现很多的问题和困难，甚至一些人错过了一生一世买社保的机会，到那个时候再后悔就来不及了，所以我们建议每个人只要有条件买社保，尽量提前把买社保的事情完整的落实下来，不要思前顾后，拖泥带水，拿不定主意，那样会带来后续的一些困难出现，每个人买社保有百好无一害，所以就需要每个人把握好时间段，尽量把社保提前买好，或者把社保时间段买长也可以，你买社保时间越买得长，后续的退休费用就越高，国家政策你买社保到退休年龄的费用都是根据你买社保的年份来计算的，你买的时间越长，到后面退休的时候领退休工资就越高，观察很多身边人，再有条件买社保的时候不重势，一些人以为自己还年轻，买社保还早，有的是机会买，但在后续的时候，各种各样的条件出现了自己买社保难的事情，打个比方，一个人在年轻的时候进了十多年工厂，该买社保条件很好甚至厂方催他买他都不重势没有买，跟他年龄差不多的一个年轻人，人家就买啦，后面家庭条件的情况出现，孩子长大读书需要人照顾自己回到了老家，在老家也难找到进厂的机会，这样就失去了买社保的好机会，一拖再拖，有可能他买社保的机会就很难实现了，而跟他当时进厂的另外一个年轻人就有消息传来，人家社保十五年的时间段都买够了，这就是一个活生生的例子，如今现在的农村老家就买一个农保，这就是很多人应该有过的现实。
所以每个人买社保，只要进了工厂，有条件买社保都要尽量买好不能往后拖，任何人都算不到后续的什么情况出现，每个人都有一种买社保的顾虑，思前想后总是难下手，我们的建议是，只要你适合条件进了工厂，不管有多年轻都要把社保买好，以后才有更好的打算出现，前面有好条件，后面才有好结果出现，如果一个人在年轻买社保，有好的条件失去了机会，后面岁数大一点的时候，买社保又受到各种各样条件的限制和影响难买到社保，那你这个人一生买社保的机会就会丢掉和失去，我们说说现实，很多年轻人经济压力大，房贷，车贷，抚养小孩的压力都压在他们的的肩上，所以很多人把买社保的重大问题抛在了一边，都希望往后面推或者拖，这样我认为不好，我们每个人都希望为了自己在体力下降，退休老来的时候有一个安稳的生活经济来源出现，那就得把买社保的重大问题把握好，我认为只要有机会就不管他年轻都要把社保买起走，观察买社保的过程，十多年前跟现在比，每个月交费都有很大的差距，这就证明我们一个人买社保买得越早越好，买得越早有可能费用就会减少一些，十多年前买社保几十块钱一个月的费用，如今买社保一个月几百块钱的费用，这样的差距相当的大，我们建议每个人买社保，只要条件具备越年轻买越好，根据一段历史观察的情况，买社保越往后面拖，费用就会越高，这应该是一个现实的情况。［原创加赞赏｝
从时间的角度讲缴费越早越好，必须同时把医疗保险也买上，大多数人在二十二、三岁时就参加工作了，如果条件允许，建议在三十岁前就开始缴纳社保。不要过多地去考虑十五年这一最低门槛问题。退休金的多少同缴费年限和缴费总金额的关系最直接，所以买的早就对以后的影响比较大，也有一定的主动性，年轻的时候找工作等有很多优势，如果一直工作比较稳定收入比较理想的话，那么缴的多最后得到的收益也是比较多的，同时缴费比较早还有一个好处就是万一到了五十来岁工作难找了或者身体情况不是很好，这个时候社保出现缴费困难了，但由于以前所缴年限已经足够多了，即便不再缴了，也对办理退休影响不大了，同时由于有医疗保险，就医看病也是有一定的保障的。另外一点，各种费用总体上都是处于上涨趋势的，所以缴纳的越早相对金额也会比较少。
社保究竟应该是什么时候开始买？其实就一句话，越早买越好！但这时就会有人马上站起来反驳：“只要累计缴满15年就行了！”“以后还不知道政策咋样，缴早了万一政策改了，那不是太吃亏了？”“就那一点点养老金，还不如把交社保的钱拿在自己手里！靠自己养老！”如果提到不买社保的理由，不想买的人有一万个理由！和其他事情是一样的道理，如果一个人不想做，总会有各种理由，并且还会嘲笑去做的人！就像当初买房时一样，一样有人说：“房价太高了，全是泡沫，傻了才买！“
为什么说社保应该越早买越好呢？这并不是随口一句话说说，看完本文的内容，相信能够打消你所有的顾虑！
人的赚钱能力，随年龄呈倒U型，对社保的态度也是变化的
这个不难理解，这里咱不说什么高学历、白领、高薪的人员，也不说那些赚钱能力很强的人，拿个例、极端的例子来说，不具有代表性。说白了，人到中年35，谁也不能保证发生什么，而年轻时是最没压力的，父母也还能支援，不趁着年轻交，难道等到40多岁卡着时间缴满15年？谁能保证40岁之后的赚钱能力？很多人对于缴纳社保的心态，就和下面是一样的！
一、高中毕业，18岁左右出来打工，意气风发地说：“缴社保的钱还不如喝一顿酒” 。
这个时候可能很多人心还没定，还没玩够，刚出来看到花花世界，因此消费也高，加上断断续续地打工，所以每月发完工资也存不到什么钱。这部分人对社保是最没有概念的，一是不太懂，二是觉得缴社保的那点钱还不如去喝一顿酒，因为这个时候父母还有能力赚钱，自己根本无需担心，更不会去提前考虑未来。
二、25-35岁，赚钱能力逐步上升至高峰，自信地说：“自己存钱养老，靠那点养老金有什么用？”
大部分人的收入在这个时间段会上升至高峰，之后大部分人的收入就很难再提升甚至下降，只有少部分人还能继续提升。这时手里的积蓄也越来越多，关键这时各方面的压力是最小的时候，无论是生活压力还是家庭压力，上面还有父母帮衬，下面小孩年龄也不大！所以这时人的自我感觉是最良好的，很多人都天真地以为：“我自己存钱来养老，靠缴社保那点养老金，有什么用？”
三、35岁之后，收入维持平衡，感叹地说：“要是我的父母有养老金、有医保，我就不会压力那么大了！”
到了35岁之后，赚钱能力和月收入可能会维持一个平衡，也有可能面临失业、收入下滑的情况，最关键的是，这个时候家庭压力就会出现了！孩子10岁左右，花钱的地方多；生活上比较大的支出，比如买房、买车等，让自己的存款急剧下降；特别这个时候自己的父母55岁以上，要担心养老、生病的问题，甚至为此要支出很多钱，这个时候就会想：“如果父母有养老金、有医保该多好，为什么他们年轻时候不买社保呢？” 。这时心里就开始有点慌。
四、45岁之后，发现没有存到多少钱，着急地说：“现在还有机会能把社保交满15年吗？有什么方法吗？”
这绝对不是开玩笑，我接触的很多朋友，45岁左右，就开始后悔年轻时为啥会不买社保，而且想办法缴纳社保，甚至找补缴的方法。同时开始抱怨自己的父母为什么年轻时不缴社保！
因为这个年龄的人深刻地体会到，如果他60-70岁的父母每个月能有1000块钱养老金、能有医保，那么他自己的生活压力将会大幅度减少，并且不会出现发愁、着急的情况。
社保交得多领得多，所以要趁早，而且有养老金并不影响自己另外存钱养老！
很多人都会有一个认知误区，认为交了社保领了养老金后，好像自己就不能另外自己存钱养老了一样！
每月养老金，相比年轻时候的月收入，的确低了不少，但我们要知道，养老金更多的是起到一种保障作用，让失去劳动力的老年人，不会担忧基本生活问题。
最关键的，你缴纳了社保，也并不会影响你另外存钱养老。而且年轻人在公司打工，通过公司缴纳社保，每个月个人承担的金额非常少，并不会有太大的负担。如果是以灵活就业形式缴纳的，则相对会高一点。实际上，只要趁着年轻，稳定打工，对于社保缴满15年，现如今一点都不难。
而且为什么说社保越早买越好？因为越早买，意味着你社保最长缴费年限就会越长，同样的情况下，累计缴费满30年，每月养老金，基本是缴费满15年的两倍。如果缴费满15年可以领1000元，那么缴费满30年就是2000元，实际差距还是挺大的。
再者，越早缴满15年，等你年龄大了之后，回旋的空间就会越大，不至于出现退休后社保缴不满15年的情况。
缴纳社保够防止以后钱不值钱！
如果你非常善于做生意，善于投资等赚钱方式，那么你自己存钱养老没什么问题，因为即便以后年龄大了，照样有这些能力赚钱。
一、如果你是普通打工，拿月工资的人，就别扯什么自己存钱养老！
自己存钱养老对于大部分人来说是骗自己的谎言！因为大部分人根本没有做生意、投资让钱增值的能力，也可以说没有机会，也可以说没有运气。
80年代的万元户，在当时牛掰到不行了吧，是很多家庭可望不可及的，觉得有1万元，就能养老了。假设在1985年，这个人35岁，但到2005年呢，25年时间，这人60岁，当初存的这一万元能干啥？存起来，到现在估计还要倒扣管理费。再比如说2000年，打工存了10万元，那个时候有10万元存款，也觉得以后养老够用了，到2021年，也就20年的时间，现在10万元能干啥？以前在农村3-5万就能建一个二层小楼，现在10万元都难说。
因此我们要记住，钱只会越来越不值钱，为什么？因为每个人都在一直打工存钱，而且平均工资收入在不断地增长。因此每个人的存款积蓄也是不断增长的，如果只有20%的人有10万存款的时候，那么钱还值钱，但总有一天会出现80%的人都有10万存款，那钱就不值钱了！
二、缴纳社保不一样，它是这样防止钱不值钱的！
1、你缴纳的社保个人账户余额，会按照银行的存款利率给你算利息。
2、退休后的养老金，是随着当地在岗职工平均工资的增长而增长的。也就意味着你每月的养老金，每年都有所上涨。
总的来说，社保应该越早买越好，不趁着年轻赶紧买，45岁之后铁定会后悔。除非你有非常强的做生意、投资赚钱的能力，如果你是一般的打工人，那就别再找借口了，买就对了！
【职场新人秀】社保的最佳缴纳年限是什么岁呢？20岁，30岁，40岁，还是.....
显然答案有两个，对于有单位的人员来说，自然是越早缴纳越好；而对于自由职业者、个体工商户来说，最佳的缴纳年限，根据缴纳年限15年来以及现有退休年龄两来进行推算，也就是女年满40周岁，男年满45周岁。
关于养老金
按月领取养老金需要满足以下两个条件，缺一不可。
社保累计最低缴纳满15年；
达到法定退休年龄，男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，至于自由职业者来说，男年满60周岁，女年满55周岁（也有地区要求是50周岁，具体根据退休当地政策来确定）；
按上面这个说法那养老金能领多少呢？说到这就要提一下养老保险缴纳的两个账户，统筹账户和个人账户，因为无论是通过以灵活就业形式缴纳还是以用人单位形式缴纳，保险费并不是全部都归个人所有的。具体详见下面：
以单位形式缴纳：用人单位缴纳16%（全部进入统筹账户）+个人缴纳8%（全部进入个人账户）；
以灵活就业形式缴纳：个人缴纳20%（其中12%进入统筹账户，8%进入个人账户）
其中，基础养老金的多少=统筹账户，也就是说他的多少还要根据当年当地社平工资以及缴纳指数情况来确定。但是个人养老金的多少可是根据个人账户的余额的多少、利息来综合确定，也就是养老保险“多缴多得、长缴长得”的意义所在，从这点来说自然是越早缴纳越好。还有一点我国社保的缴纳年龄可是从年满16周岁就可以为其缴纳社保的。
企业职工的最佳缴纳年限
用人单位和劳动者缴纳社保是法定义务，根据我国《劳动法》第七十二条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。也就是说劳动者与用人单位自建立劳动关系之日起就需要为其缴纳。
享受社保里的其他福利待遇。通过用人单位缴纳的社保不单单只有养老保险，同时还有失业保险、基本医疗保险、生育保险、工伤保险。而这些保险还其相应的福利待遇可以享受，如果不缴纳的话这个待遇也就没有了。
个人承担的费率相对低一些。
像北京、上海、深圳这些地区的异地打工人员来说，缴纳社保还可以享受当地积分落户、购房购车等政策。
小结：对于在职职工来说没有最佳的缴纳年限一说，只要在职就需要为其缴纳。
自由职业者、个体工商户的最佳缴纳年限
对于自由职业者或者是个体工商户来说，由于缴纳社保从经济压力上来讲不小，所以他的最佳缴纳年限是女年满40周岁，男年满45周岁。不过还是越早缴纳越好，费率也相对低一些，缴纳越长越好，得到的养老金也会相对高一些。
总结：对于灵活就业人员来说女年满40周岁，男年满45周岁缴纳可以满足社保的对于缴纳年限最低要求，但对于有条件的人员来说还是越早较缴，缴纳时间越长越有利。但对于单位的人员来没有最佳缴纳年限一说，因为用人单位和劳动者缴纳社保具有法定义务，同时还可以享受其他保险的福利待遇。
我认为：最好从一班就开始买，买的多，退休后收益就多！
再者，社保最好别中断，一中断影响退休后的收益，少拿退休金！
还有，交社保最好别交交停停，再交交，要一定持续地交到退休，否则退休后少拿钱！
经济允许的话，条件允许的话，社保当然是越早买越好。
对每个人来说，为老年生活做一些投资还是非常有必要的，不要因为年轻时为了省钱，而让老年缺少收入来源的时候陷入尴尬境地。
社保的原则是“多缴多得，长缴多得”，这个大家应该都会知道，在这样的情况下，越早开始缴社保退休养老金就越多，此外，你选择的缴费比例越高，对于提升养老金水平也是非常有益的。
从社保法的规定来说，累计的最低缴费年限是15年，所以从这个最基本的年限来说，也要在退休前15年开始缴社保，这样才能正常办理退休手续，顺利拿到退休养老金。
按照有关规定，退休年龄要求是，男性60岁，女职工是50岁，女干部是55岁。看看自己属于哪个年龄段的，就知道最刚好的缴费是从哪一年开始。
谢请:
最佳缴纳社保的年龄是什么时候？
缴纳社保的年龄当然是越早越好，一般对于社保的缴纳年限、以及到了退休年龄能够领取多少养老金？更多关注这些问题的多半都是些灵活就业、和自由职业人员……因为这部分人员的社保都是全额自费缴纳的。灵活就业人员、自由职业者社保主要缴纳的是养老金和医疗保险这两项，随着社保费率的不断递增，如果没有稳定的工作及固定的收入，光是每个月的社保缴纳，都是一笔不小的经济负担。
在国企或是全民所有制企业，也包括签订合同的一些工作单位，如果你一旦参加工作，这些单位都会主动的完善你的社保缴纳体制。当然如果在机关、事业单位、或是在编有编制的工作单位，不仅有着健全的社保体系，而且还有着很好的福利待遇。所以这部分人员往往对于社保的缴纳没有后顾之忧，毕竟自己对于社保的缴纳，承担的只是很小一部分。
目前，国家针对自由职业者和灵活就业人员的退休领取养老金的政策是:\"男性年龄是满60周岁，女性年龄需满55周岁，并且养老金的缴纳年限必须是累计或连续缴纳满15年(这是硬性规定)，到符合退休年龄之后可到相关社保部门办理领取养老金的相关手续。养老金的缴纳年限越长，领取养老金的基数也就相对越高。医疗保险的退休年限多半是:\"男性连续交满25年，女性连续缴纳满20年(也有个别地方男性缴纳年限是30年、女性为25年)，缴纳满年限之后，可终身享受相关医疗保险保障服务。医疗保必须是连续缴纳行为，中间不可断档不是累计缴纳年限。(城乡医疗缴纳是年缴费制，并且是不计年限属终身缴费)
很多自由职业者、灵活就业人员，多半考虑是在45岁开始缴纳社保，因为这样到60岁刚好养老金缴满15年可享受领取退休金政策。当然这样你领取的只是最基本的养老金，对于当今社会来说，或许只能维持生活的基本保障。如果经济条件允许还是建议社保越早缴纳，今后的生活质量越有保障。如果确实存在经济问题养老金的缴纳可推后，医疗保险一定要早早办理，因为人的病痛何时来到永远是个未知数……
\"水煮老牛\"2019.11.11日18:20分发布图片来源网络。
1、养老保险缴纳的强制性
从《劳动法》到《劳动合同法》、《社会保险法》，都明确规定企业职工必须参加社会保险，由职工和用人单位共同承担社会保险费，缴纳社保是强制的。
一般年轻人，只要不是自己创业，为企业或者其他用人单位工作，都有义务缴纳社会保险。不过，对于现在社会上越来越数量庞大的个体工商户和灵活就业人员，他们具有一定的可选择性。
2、养老保险的待遇
（1）失去劳动能力的保障
养老保险的待遇，很多人都以为就是到达法定退休年龄以后，按月领取养老金的一种保障，因此年轻人觉得特别遥远。
实际上，我们的养老保险是一种社会的基本保障。参加职工基本养老保险缴费只要满15年，万一因病非因工丧失劳动能力，可以办理退职或者领取病残津贴待遇，这两项待遇没有年龄限制。
这是一种应对可能性风险的保障。正常的失去劳动能力办理退休手续的年龄是男50周岁、女45周岁。在这两个年龄之前失去劳动能力就是办理退职或者领取病残津贴待遇了。
（2）长缴多得
有一些退休人员表示缴纳了15年养老保险领取的养老金并不多，每月只有800到1000元的养老金待遇，表示并不够用。
国家在设计养老保险制度的时候，考虑到劳动者参加工作的年限是30~40年。如果我们的缴费年限有40年，退休养老金待遇一般都在3000元左右，如果缴费基数更高，养老金会更高一些。
3、养老保险的负担
很多年轻人觉得可能年轻的时候收入低，需要结婚买房生孩子，缴纳社会保险的话负担比较重。
从社保缴费角度讲，由于我们的社会保险最低缴费基数跟社会平均工资相关，一般是60% 。社会平均工资近年来一直维持在8%~10%以上的增长速度增长，我们现实生活中低收入人群的工资增长和投资理财增长率都赶不上这一速度。所以说，越早参加社保负担越轻。
年纪大了以后，参加社保负担更重，因为要考虑到未来的筹划。儿女即将结婚，父母即将老去，自己的劳动能力也日趋降低，收入水平也不断下降。
因此，从理论上说越年轻参加社保越划算，可选择的机会就越多。如果实在负担太重，那么一定要在30岁左右就要开始参加养老保险，确保及早缴费满15年。如果需要参加医疗保险，更应该提前谋划了。
感请，更感谢楼主的提问。
楼主你好，最佳缴纳社保的年龄是什么时候？我们对于缴纳社保的年龄，最佳的年龄，应该来说是自己越年轻的时候是越为合适的，因为只要自己参保的年纪越小，那么也就意味着将来可以获得一个更高的累积养老保险的参保年限，所以说，所对应的所获得的回报相对应的也就会更高一些。
那么一般情况下，我们正常参加工作，最早应该是要在18岁以后，所以说自己如果在18岁参加工作，那么很明显在60岁退休的话，至少可以让自己获得42年的参保缴费年限，那么拥有42年的参保缴费年限的话，将来一定会获得一个更高养老金的待遇，反之，如果说你45岁才参加基本养老保险，那么很明显只有15年的缴费年限，所以说获得养老金的待遇是比较低的。
所以说最佳社保的缴费年龄一般情况下是在自己越年轻的时候越好，不过大多数人我相信应该来讲是在大学毕业以后，可能是在20多岁的年龄参加自己的社保待遇，那么这样的话也是完全可以的，只不过就是我们需要保证一个条件，就是在每一年参保的过程中，尽量不要出现中断的缴费年限，那么这样的话才可以保证我们的累计缴费年限是一个最大化的状态。
感谢阅读，请加我的关注。
社保是按多缴多得的原则，早买比晚买要肯定受益的多，这是明摆着问题。
社保计算方式：年限十总额÷比数二退休数
社保这一块是越早买就越好。
买晚了就不合算，社会在发展，科技在进步，看样子以后社保是越交越多。
交社保要乘年轻，年轻的时候身强力壮，赚的有钱。可以支撑一片天，上了年纪去哪里赚钱呀，去工厂，去超市，去酒店，去企业？
说来话长，2005年我去县城一个东家干活，从3月初十干到年底，做工九个多月，领到手的工资有四千多，那个时候在县城打工，基本工资每个月维持在500左右，有时候东家开工资450 。
过年边就回家，那个时候赚的钱，每个月回家两天要花好多钱，买牛奶，给孩子补充营养，买衣服，让孩子在学校里穿的时尚一点，不受别的同学欺负，还时不时买些零零星星的日用品，孩儿他爹也不允许我多花钱，希望我多存点钱，可就是存不到呀，赚多少花多少，无法抑制消费，一旦抑制了消费就是捉襟见肘，也有给公公婆婆买一些好吃的，也有给婆婆买一两件新衣服。
好不容易熬到年底，回到家，正准备办年货，我小哥、小嫂打电话说他她们要开店，正在筹钱，还差两千块没有着落，想想一母同胞的兄弟姐妹，他们有难需要帮衬，幸好我口袋里有2000多块，就毫不犹豫的转款两千，这就是那个时候干活九个多月，消费剩余到手的现金流。
这样，口袋里又空空如也，没多少钱了。
早就听说有社保这一块，也没有想到要去交社保，一是没有多少剩余，一年到头赚的钱是刚好够消费的，如果没有节制性的消费，到年底还得借钱来办年货，有好几年过年的时候没买新衣服，就织两件毛衣，就变成了新时尚啊。
2009年的冬天，我进了超市，站熟食这一块，超市是一个大的企业，刚刚开业的时候，是没日没夜的干，我们组的好多人都感冒了，有人住进了医院。天天去吊盐水啦，做针灸啦。做理疗啊，都有啊。
大家干活儿都卖力，干了几个月就转正了，也交了社保，那时候不知道转正为何物？原来转正了就有五险一金。人事部的小妹不让我交社保，是我苦口婆心，再三恳求反复地劝说，后来才交上了社保。小妹的意思是说年纪超出了一岁，以后如果政策不改变，就是自己交的一部分可以吐出来，公司帮助交的一份就充公了。
那个时候，男同胞交社保卡在45岁，女同胞交社保卡在40岁。
自从交了社保以后，我还真的得瑟，得瑟了一段日子，觉得自己多么神奇，多么了解不起，瞧瞧吧，自已多厉害，终于也有社保了，以后的日子也有保障了。
从超市出来了，转岗，去酒店，酒店有包吃住，没有帮助交社保这一块，社保就转变成灵活就业了，要自己交，酒店的效益也不怎么好，中餐西餐合并了，大裁员，这下又失业了，生活费都没有着落，自己去哪里赚钱呀？后来想想要不要续缴？家里人也支持，一再的强调，既然好不容易弄到手，那就续交吧，以前一年要交三千多。
农业没有收入，就几挑谷子饭都吃不饱，失业了，这一下子压力就来了，为了交这个社保，只要身体是健康的，健康有了保证的，就去做家政，那时只要有单子能找到活干，不管三七二十一，就像抓到一棵救命的稻草，没日没夜的干，干活太累，也有受气，又怕得一身的病。人们经常说的一句话，年轻时为钱拼命，老了拿钱买命。多么真实的写照啊。
题主问；社保究竟什么时候开始买？
我的回答是；想买社保，趁年轻，越早越好。
2005年，我三十多岁，在东家做的那么苦，老板在县城办卡拉ok厅，晚上大家去唱歌，很吵，吵到天亮，那个时候干家务活是相当的累，要照顾一大家人的饮食起居。跟企业上班是一样的，那个时候，如果东家有帮我买社保，出来灵活就业，自己再交，两年前都交满15年了，现在就不用再交啦，已经开始领退休金了，交社保，这是一个过程，真的是好难啊。
1：对于有工作单位的人来说，越早越好。
1. 社保是五险，并非只有养老保险。在我们参保五项保险的时候，对养老保险来说是积累，对医疗、生育、工伤、失业保险来说，就是当下随时可能用得上的，保障当下生活的保险。
2. 对于养老来说，越早参保，缴费年限越长，根据养老金计算公式，缴费年限越长，养老金越多。
3. 社保缴纳单位出大头大概70%左右、个人出小头30%左右。不交社保，也不允许单位把钱发给员工，当然是一工作马上缴纳最好了。
4.我国劳动法规定的合法用工年龄为16岁以上，也就是说，16岁就可以开始缴纳社保了。
2：对于没有工作或者灵活就业的人
个人缴费的灵活就业人员就不一样了。没有用人单位为你承担统筹费用，所以统筹费用和个人账户费用都需要自己交。虽然国家考虑到灵活就业人员的缴费压力，降低了总的缴费费率，但对绝大多数灵活就业人员来讲，缴费还是很有压力的，甚至有些朋友仍然交不起。
在经济不发达地区，目前城镇灵活就业人员每年缴纳的养老保险费用一般至少也要五六千，七八千，而在一线城市，至少要一万多。而大多数灵活就业人员的收入都不稳定，住房、基本生活费，教育费、医疗费已捉襟见肘，甚至不堪重负。提到缴纳社保费，往往是压力山大。
3：我们看一下养老保险的保障
很多人只知道我们的退休年龄是女工人50岁，女干部55岁，男同志60岁。但是，他们却并不知道我们如果从事特殊工种满足相应年限男同志55岁，女同志45岁就可以退休。经劳动能力鉴定部门鉴定失去劳动能力，男同志50岁，女同志45岁可以退休。
如果失去劳动能力，又达不到退休年龄，只要养老保险缴费满15年，实际上还可以办理退职或者申请病残津贴待遇。退职手续是一种特殊的退休方式，具体养老金计算和养老金增加都参照退休人员调整。病残津贴是一种退休前的照顾方式，可以到法定退休年龄男同志50岁、女同志45岁时办理退休手续，但是在之前也可以领取一定的病残津贴作为生活费。病残津贴将是退职待遇的替代方式，两者不可以分别享受。
如果我们16岁开始缴纳养老保险，到31岁时满15年了，以后万一失去劳动能力，实际上就可以办理退职或者享受病残津贴了。这是一种制度上的保障，自然越早缴满15年越好。
综上所述，社保待遇虽然包含较高的国家福利，但不是免费午餐。需要先按规定尽到相应的缴费义务，才能享受退休待遇。距离法定退休年龄越近，想实现退休的愿望难度越大。所以尽量咬牙早交费，让自己到晚年相对从容些，但是考虑到灵活就业人员创业不易、工作不易，年轻时买房养家经济压力比较大的情况，建议最晚女35岁，男45岁就要开始缴纳社保了。换句话说，经济条件有限，又希望老来可以退休领养老金，女35岁男45岁是最佳参保年龄。
以前不确定，现在由你吗？你只要工作，到了你法定成年人，社保就开始买了。至于18岁以下参加工作买不买社保不得而知。因为年龄杠，未到达成年人这杠，用人单位不敢用。就是用，也不会向劳动部门申报。
【有懂的请问，交社保多大年纪开始交合适】2011年实行的社保法规定，用人单位和本人共同缴纳社保费。单位和本人的分摊比例也有说明。所以说，从社保法实施起，你参加工作起，你的社保就与你同步。
有一种说法，此前也有这规定，社保缴费必须满15年，才会有退休工资拿。正因为有这，会有人计算着，交满15年不再交。只有一两种人才会这么做。年龄大了的，工作难找的。离退休不远的，实在拿不出钱的。其实，你缴费时间越长，退休拿的会越多。
回到主题，社保从什么时候买？已说过，从你参加工作，打工开始已在买。中间你不能断档。否则，吃亏的是自己！

昨天全国31省份刚确定2020年养老金调整方案——上调，今天看到这个问题就来回答一下吧。
社保是临近退休买合适，还是提前买好合适？为什么总有人说保险待遇低，是骗人的？
对于一个企业员工来说，是没有选择何时缴纳社保的权利的，国家规定，企业必须为员工缴纳社保，不然就是违法。
那么有选择权的就只有自由工作者了，自由工作者可以自己选择在何地缴纳，以何种方式缴纳，以及何时缴纳社保，什么时候缴纳比较好呢？
金投网认为，社保早缴纳早好，为什么？我们先来看看昨天刚刚确定的2020年养老金调整方案，这个调整方案还是和往年一样，“三步走”，也就是按照定额调整、挂钩调整与倾斜调整来上涨。
其中定额调整与地区有关系，倾斜调整重点在于提现关怀，更多偏向高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员、企业退休军转干部等群体，我们今天就只说挂钩调整这一项。
挂钩调整，主要是和缴费年限、缴费基数有关，也就是我们所说的“多缴多得”、“长缴多得”，在这就涉及到了缴费年限的问题，缴费年限越高，每年养老金增加的涨幅就越大，同时缴费年限越高，每月固定的养老金也越多，之后的老年生活也就更宽裕一点。
因此金投网认为，社保还是早缴纳早好，虽然年轻的时候压力会大一点，但是年轻劳动力足，可以奋斗，但是等老了，干不动了，就只能靠着养老金和之前的积蓄过生活了。
而且对于临近退休买，有很多地方都不支持一次性缴纳了，需要你延迟退休，直至社保缴纳年限满足，所以还是退休前缴纳好更合适。
至于为什么总是有人说保险待遇低，是骗人的？
对于退休待遇低的问题，金投网认为主要还是大家没有达到退休待遇高的条件，一般都选择15年交费和最低基数缴费，这仅仅是达到最低基础退休待遇的条件，不是退休后所有人的待遇都一样的，就像上文中说的，多缴多得、长缴多得，因此要想养老金高，那么就多缴纳一点、缴纳时间长一点吧。
其实金投网并不觉得社保是骗人的，相反觉得社保是必备的，物价一年高过一年，我们的存款也一年贬值一年，但是养老金会根据物价的上涨有多上调，虽然不是很多，但还是会给老年生活带来一丝宽裕。
此外，除了养老金，还有医疗保险，都道看病贵，为什么不给自己一个“终身医疗保险”的福利呢？只要社保缴纳年限满足不少于20年（不同地区、不同性别要求年限不一样），那么就可以享受“终身医疗保险”的福利，退休后国家会每年往医保卡中打一笔资金，生病住院可以享受一定程度的报销，可拥有。
综上所示，金投网认为，社保还是早缴纳早好，你认为呢？留言探讨一下吧~
别说那一年交划算，就问你孩子上学，买房，转户口，看病，哪一样是没社保能行的，
确实有很多人总是说社保待遇低，其实社保待遇的高低和你的缴费基数与缴费年限有很大的关系。不要片面的拿自己领取的养老金和他人进行比较。
我们再来具体的解析一下社保：众所周知我们所说的社保分为职工社保和城乡居民社保两种。
其中职工社保又有两种缴纳方式：有工作单位的由用人单位进行缴纳，没有工作单位的可以以灵活就业人员的形式进行缴纳。
我个人认为社保是为了解决人民养老、看病等问题推出的惠民政策，缴纳社保可以说是取之于民，用之于民。不管你以哪种方式参加社保，一定要参加社保而且越早越好。
上面我说了社保的几种参保方式，无论你以哪种方式参保，虽然缴费金额、缴费比例不同，但是养老金的计算方式是相同的：
月基本养老基金=基础养老金+个人账户养老金
基础养老金和个人账户养老金都跟我们的缴费基数和缴费年限有关（城乡居民社保基础养老金是国家根据当前国情进行调节的）。按照社保“多缴多得，长缴多得”的原则来看，越早缴纳社保越合适。
目前社保规定的最低缴费年限养老保险为15年，医疗保险女性最低20年，男性25年（部分地区年限更长）。按照女50岁（灵活就业人员女55岁）退休，男60岁退休来说，很多人觉得不着急缴纳社保，等到以后再交也不晚，有这种想法的人就大错特错了，原因有以下几点：
一、趁着年轻，拥有挣钱的能力早点解决必要的问题，免除后顾之忧。等你年纪稍微大点了，面对上有老下有小的问题时，再加上社保的压力，可能会让你顿时觉得亚历山大，趁着年轻早点缴纳够15年才是上上策。
二、缴纳社保其实就是在存钱，个人账户中的金额也是会产生利息的。设想一下1万元存5年的利息多还是存20年的利息多。这笔钱迟早是要缴纳的为什么不让他利益最大化呢？
三、缴纳社保是为自己积累财富。交多交少，早交晚交，你做的每一个决定都和你退休后领取的养老金额密切相关。等到退休后你领着每月2000元的退休金而别人却有将近4000 元时，你就会想我当时也应该多交点，早交点。
四、医疗保险要求的缴纳年限比社保要长很多，所以必须要提早进行缴纳。我见到过很多人到退休时养老保险交够了规定年限，而医疗保险还不够，这就需要进行补缴。目前的政策是到达退休年龄时社保缴纳没有达到规定年限可以进行一次性补缴，有个别地区已经取消了补缴政策了，到时候费时又费力，所以还是越早缴纳越好。
综上所述，按照社保最基本的缴纳原则，越早缴纳社保越好。
我们国家的这个，养老保险的制度是多缴多得长缴长得，这样一个原则！也就是说你的养老保险年限交的越长，你的费用交的越多，那么你最终享受到的养老金的待遇也就越多，这是没有问题的。
那么按照这个逻辑来判断，养老保险交的越早也就意味着你的这个年限，交的就会越长那么最终你得到的回报也就越多，这样认为那么养老保险肯定交的越早越划算了。但是很多人认为养老保险交的多，并不代表表着一个划算养老保险究竟交多少年是比较划算的，从中间要找一个平衡点，实际上这是非常困难的，没有这样的一个平衡点。
如果你是在企业上班，这个肯定从你上班开始就是要交社保的，这是劳动法的规定。
如果是自由职业者，并且确定今后没有就业的意愿，也就是不会在工作单位继续工作的话，那么这种情况也就意味着你的个人社保是完全需要你个人自己承担了，这样的前提下，那么就需要。自己来觉得自己缴费多少年合适比较恰当了。
但无论如何要保证一个最低缴费年限，因为只有达到最低缴费年限，才具备办理退休的条件，才能够，按月享受基本养老金的待遇，那么这个最低缴费年限，大家都知道是15周年，也就是说你必须要，累计交费15周年以上，所以这也就是你最晚参保社保的一个年龄，那么作为男性法定的退休年龄是60周岁那么在60周岁，往前15年正好是45岁，所以说男性，必须要在45岁之前建立这个社保的账户，那么，女性法定退休年龄是50周岁，那么女性就要在法定退休年龄之前的15年，35岁之前建立这个基本社保的账户，因为只有这样才符合，到了法定的退休年龄，直接办理退休的一个条件。
咱们所说的这个男性四十五岁，女性三十五岁，只是一个最低的缴费年限！实际上如果你本人想要拿到更多的退休金待遇，那么就要在这个基础上要多交养老保险那么也就意味着你要在这个年龄的基础上，要提前参保。只有这样才可以交到更多的养老保险，才能够拿到更多的退休金待遇。
我个人建议,你既然有这个参保社保的意愿，那么你就要现在开始建立这个社保账户的，因为你的社保账户建立的越早，也就意味着你的缴费年限能够越长，而且这个养老保险每年都是不断增长的，也就是说你建立养老保险的账户，时间越早，那么你的这个缴费相对来说是较低的。所以个人在缴费的经济压力上相对来说也是比较轻松的。因为每一年都是在不断的上调，这个基本养老金的待遇。随之而来的每一年也在不断地上调咱们缴费养老保险的这个费用。他们二者之间是成正比的，而且养老保险的缴费增长几乎每年都维持在10%左右。
所以说也可以这样理解，你晚交一年的养老保险也就意味着，你要多交10%的费用，那么你早交一年的养老保险，也就意味着少交10%的费用。甚至来讲你提前建立这个社保账户，哪怕是你交够了15年，没有到达法定的退休年龄，你也可以选择可以停止交费，直接等到法定退休年龄之后，领取养老金的待遇也是可以的。
社会养老保险，根据劳动法规定，凡参加工作的所有职工、单位都必须给职工缴纳养老、医保、失业金。鼓励灵活就业人员缴纳养老保险及医保。
社保应该什么时候开始买，对于养老来说、越早越好，它缴费基数是按照当地全年社会平均工资来算，现在社平工资不是太高，有利于我们缴费、我们就缴的少，以后工资高了、收入多了也就缴纳的多了，所以说养老保险缴费越早越好。
如果你是有单位的职工，那单位要给你缴纳70%.其他自已缴纳属于个人帐户。对于灵活就业人员也一样，自已缴费、按照最低比例缴纳、最低缴纳年限15年，这样到了你退休年龄女50岁、男60岁时，你也能领到自已的养老金了。到时候也不分城市和农村，我们大家都老有所依，老有所养了。
60岁退休的话40岁到45岁交。交的时间越长肯定也是越好的，领的退休金肯定也越高。
感请，更感谢楼主的提问。
楼主你好，问到这个问题什么时候购买社保比较合适？那么我认为越年轻购买社保是最为合适的。因为你如果说在年轻的时候购买社保，就意味着你的累计参保年限就会有所增加，那么你就可以获得比别人更多的一个参保年限。
这样的话，你在办理退休的时候享受养老金的过程中，也可以获得一个较高的养老金待遇，所以说参保年限越长对于自己来说是越有好处的。一般情况下，只要自己从大学毕业以后那么参加工作以来，就可以参加社保了，因为所谓的工作单位都会主动的给个人来交纳社保。
而且这个社保待遇是终身有效的，也就是说即使你发生了更换工作单位的情况，那么你的社保关系也是可以自由的进行转移的。在转移的过程中，那么之前的累计缴费年限都是能够正常的计算，最终在办理退休之前，所有的累计缴费年限相加到一起，然后再计算你退休金的待遇，根据你缴费年限的高低，来决定退休金待遇的一个高低！
感谢阅读，请加我的关注。
当然是越早越好了，早缴多受益嘛
60岁退休的话40岁到45岁交。交的时间越长肯定也是越好的，领的退休金肯定也越高。
要是有条件当然越早交越好，因为它是每年都涨的，孩子出生就应该给交上，那样等孩子40岁了就交了40年了，等孩子自己没能力交了，也不至于挣点钱都交社保里，没那么苦是吧。
这个问题我没有学习和研究，我想买养老保险买多少年，买多少钱国家应有具体政策规定。只是在买社保时要根据自己的收入能力来决定自己的购买能力，当然是要选择最佳的购买方案。
谢请！怎么都要七八十岁吧！这样才划算
“买社保”，这个提法是不对的。社保不是商品，它是国家的保障措施，所以，有钱人想多买社保，那是不允许的。
应该叫参保。参保当然是越早越好，缴费是越多越好，这样，将来拿到的养老金才会多一些。
你问的这种情况，只是针对个人参保而言的。
如果临近退休才参保的话，缴费年限只能是最低限的15年，如果缴费档次也不高的话，想取得较高的养老金，是不可能的。
我觉得社保越早购买越好！因为社保费是年年都在上涨，越早参保缴费越低，所以能早交就早点交吧，说养老待遇低骗人的人一般是还没有享受待遇的人员，社保不是骗人的。
大家好，我是社保达人liya，很高兴跟大家探讨这个问题，点击头像关注我获得更多社保知识，因为了解所以获益！
1993年3月，社保养老保险开始实际缴费，现在即可以是单位参保也可以是个人灵活就业人员形式参保，单位参保是按月缴费，是强制参保由不得我们选择，而个人灵活就业人员形式参保是可以选择的，那么越早缴纳越好，费用年年都在上涨，养老保险累计缴纳15年达到法定退休年龄时候就可以领取养老金，并不是骗人的，反而是国家的好政策，让老百姓来老有所依！
所以建议不要临近退休时候买，而是越早购买越好，社保年年涨，所以越早买自己承担费用也低一些，到时候满了15年就可以领取养老金，绝不是骗人的！
是这样的，社保当然是越早买越好，不仅是因为越早交，社保费用也会相对低一些，还可以积累更长的缴费年限，获得相对更高的养老金待遇。尤其是现在已经不再允许一次性补缴社保了，如果拖到退休前才开始交社保，那就晚了。
之所以有人说社保待遇低，那正是因为退休前缴纳的社保年限比较短，或者是缴纳的社保水平较低，因为养老金待遇是长缴多得、多缴多得的，一个缴纳15年，跟一个缴纳30年的人，同等条件下，养老金肯定是有很大差距的。
当然，相比企业职工来说，个人缴纳社保的话，比如说灵活就业人员，考虑到经济承受力，那么未必就越早缴纳社保越好了，可以等到自己有一定的条件，或者是等到30岁、乃至40岁开始缴纳社保，这也是可以的。而企业职工的话，尽可能在退休前保持社保缴费状态，这是比较好的。
@社保当家，感谢你的阅读。
请题主注意，你说“”买社保”这概念错误。如果是商业保险，应叫“买养老保险”，而社保是国家推行的养老政策，它包含两类，一类是养老，另一类是医疗。国家政策的“社保”也好，商业“保险”也罢，共同的特点是越早越好。其原因在于:社保交费时间长待退休时拿的养老金则高，(当然还有一个选择交费档次问题，档次高则交费多，但拿养老金也高)，这两个因素直接决定了退休时养老金高低，因此早交比晚交好，当然你说临近退休时交是不可以，而且必须最低连续交费15年以上。如果有单位，社保由单位和个人组合交费，这样个人仅拿20%左右。另:商业保险，也是越早交费基数越低，即交费时间长则年交费数额小。个人认为，商业养老保险只可做为辅助手段，因为届时给你的钱是固定的，而物价每年在上涨，因此，几十年后给你现在确定的数额不足以维持生活。而国家社保的优势在于随着物价上涨而不断提高养老金额度，你看到目前为止已经连续18年上涨。因此，建议首选国家社保。可去社区申请，并确定交费挡次，批复后按月交费即可。
社保待遇确实不高。
按照我们现在的社保养老计算方式，如果你的收入一直是和社平工资一样，未来社保养老金的养老替代率大约是在48%左右。
而实际上，现在大部分领取养老金的人还没有达到这样的一个水平，大约也就是在38%-45%之间。
在这里就要说到一个话题“养老金替代率”，指的是劳动者在退休后的养老金领取水平与退休前工资收入水平的比率。
也就是说，如果你退休之前拿到的工资收入是1万元，退休后的退休金大约在3800-4500元之间。
自己计算一下，这样的一个养老金收入是不是够我们养老呢？
那我们再来谈谈社保的交纳。
按照现在的养老金领取模式分为两部分，一部分是基础养老金，一部分是个人账户养老金。
无论是灵活就业人员还是在职职工，交费计算标准都是一样的，只不过是灵活就业人员社保交纳费用需要自己全部承担，而在职职工则由单位承担一部分，个人承担一部分。
我们先说说灵活就业人员交纳吧。
社保养老金的交纳是按照当地社平工资为基数进行计算的，一般来说是要交纳社平工资的20%，也就是说如果你们当地的社平工资是5000元，一年就是6万，交纳100%那个养老金的档次，一年就需要交纳1.2万元，如果选择60%的交纳档次，你需要交纳7200元。
你缴纳的这部分钱其中40%进入个人账户，这个是你自己的，即使未来挂了，也可以作为遗产由家人来领取。
剩余的60%将进入统筹账户，这部分钱就是未来领取基础养老金的计算基础了。
我们看看社保的领取
基础养老金计算方式如下：
基础养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1%；
从这个公式里面我们可以看到，其实你进入统筹账户的钱对于你领取基础养老金的影响并不大，因为是加权平均了。
所以在交费年限就成了未来能否领取更多基础养老金的一个非常重要的指数了，所以一定要延长交费年限，这样对于未来领取养老金真的太重要了。千万不要迷信交完15年就万事大吉。
个人账户计算方式如下：
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额/计发月数；
个人账户就是你前面交的那些钱其中的40%进入个人账户，如果选择60岁退休，计发月数是139，如果选择65岁退休记发月数是190，也就是说退休的越早计发月数约短，能够拿到的养老金也就越多。
当然，如果是灵活就业，大概率会选择60岁办理退休手续，就按照139个月记发了。
综上所述，应该知道养老金怎么交了吧。
总结一下，如果是灵活就业，建议选择最低档交费，也就是60%的那个档次，越早交越好！

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依法参保缴费是公民的法定义务，也是成年公民的法定权利。权利与义务相统一在参保人员全部职业生涯的全过程之中。何为最佳缴费年龄呢？应该说，何时参加工作，何时从事有工资收入的劳动时，就应该依法依规、自觉自愿参保缴费。参保缴费利国利民，功在千秋，利在自己，是现代经济文明社会的重要标志与产物，是社会的“安全网”，是老有所养的必要储备。
很显然，提出最佳缴费年龄问题，那必有最佳工作年龄问题。它们两者相辅相成，相得益彰，互为条件，因果关联。可见，最佳工作年龄，也就是最佳缴费年限。过去多为招工招干，现在则主要是大中专毕业参加工作之后。因此，合法公民、参保人员，应从参加工作或从事有报酬收入的第一个月起，就应自觉自愿自立自主参保缴费，要从早从快、未雨绸谬，把自已未来的公平养老、尊严养老问题提上议事日程，这才是真正登高望远之举，高瞻远瞩之策！
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